Descrição da Vaga
Responsável por todo o setor de Recursos Humanos: por montar e manter equipes de acordo com os procedimentos e manuais estabelecidos pela empresa. Priorizar o processo de gestão de pessoas: imagem como empregador, escolha das pessoas, plano de cargos e salários, integração, treinamentos, reuniões, gestão de desempenho, clima organizacional, reconhecimento e desligamento.
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